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22 · Service ·
Nr. 04 · 27. Jänner 2012
Die Wirtschaft
rat & tat: Praxistipps für unternehmen
Arbeiten während des urlaubs
Darf ein Arbeitnehmer
während des Urlaubs für
einen anderen Arbeitgeber
arbeiten?
OFFENES VERFAHREN
Bauausschreibung
Ausschreibende Stelle:
Vorarlberger gemeinnützige
Wohnungsbau- und Siedlungsgesellschaft mbH
St. Martin-Straße 7, 6850 Dornbirn
TEL 0(043)5572/3805, FAX 0(043)5572/3805-300
Der Urlaub dient der Erholung des
Arbeitnehmers. Der Arbeitnehmer
hat daher im Urlaub alles zu
unterlassen, was dieser Erholung
entgegensteht. Nimmt sich ein
Arbeitnehmer Urlaub, um für einen
anderen Arbeitgeber tätig zu
Offerteröffnung, Leistungsgegenstand und Erfüllungsort:
GRUPPE A: OFFERTERÖFFNUNG AM DIENSTAG, 14. FEBRUAR 2012, 13.30 UHR
• Tiefengründung
• Abbruch-, Erd-, Baumeister- und Kanalisierungsarbeiten
beim BVH Dornbirn – Kaplan-Bonetti-Haus (Wohnheim bestehend aus Neubau –
21 Bewohnerzimmer und div. Nebenräume; Umbau/Sanierung Bestand – 36 Bewohnerzimmer,
zentrale Großküche, Haustechnik, Nebenräume)
• Erd-, Baumeister- und Kanalisierungsarbeiten
beim BVH Nenzing - Sozialzentrum (Neubau: 34 Pflegebetten, Zentralküche,
Multifunktionsraum, Nebenräume; Altbau (Umbau Bestand): 19 Pflegebetten,
Tagesbetreuung, Kapelle, Nebenräume)
• Heizungs- und Sanitärinstallationen
• Lüftungsinstallationen
• Elektroinstallationen
beim BVH Nenzing - Sozialzentrum (Neubau: 34 Pflegebetten, Zentralküche,
Multifunk- tionsraum, Nebenräume; Altbau (Umbau Bestand): 19 Pflegebetten,
Tagesbetreuung, Kapelle, Nebenräume) und beim BVH Dornbirn – Kaplan-
Bonetti-Haus (Wohnheim bestehend aus Neubau – 21 Bewohnerzimmer und
div. Nebenräume; Umbau/Sanierung Bestand – 36 Bewohnerzimmer, zentrale
Großküche, Haustechnik, Nebenräume)
• Gartenanlage
• Asphaltierungsarbeiten
beim BVH 682/ Kennelbach – Waldhäuser II (2 MWH – 23 Wo.)
Angebotsunterlagen:
Die Ausschreibungsunterlagen sind ab Dienstag, den 31. Jänner 2012 erhältlich.
Die Ausschreibungsunterlagen können über das Portal www.ausschreibung.at
heruntergeladen werden bzw. sind in Papierform gegen Erlag der Selbstkosten im
Büro Zimmer Nr. 1.05 in Dornbirn, St. Martin-Straße 7, ausschließlich in der Zeit von
8.00 - 11.30 Uhr erhältlich oder werden nach vorhergehender FAX-Anforderung per
Nachnahme zugesendet.
Das Angebot ist verschlossen mit der Aufschrift „Angebot für..... arbeiten, BVH,
AbgabeterminundUhrzeit“spätestensfünfMinutenvorderAngebotseröffnung,
zu welcher die Anbotsteller Zutritt haben, in der Telefonzentrale abzugeben.
werden, kann diese Handlung als
Treueverstoß gegen den eigenen
Arbeitgeber gewertet werden.
Unser Tipp: Vereinbaren Sie
bereits im Dienstvertrag die Verpflichtung
des Arbeitnehmers,
jede Nebentätigkeit zu melden.
Sie können aber auch jegliche
Nebenbeschäftigung untersagen.
Auch die Vereinbarung eines Konkurrenzverbotes
ist möglich.
Entlassung möglich
Verstößt ein Arbeitnehmer gegen
das Konkurrenzverbot oder
ein Nebenbeschäftigungsverbot,
riskiert er eine Entlassung. Ob
die Voraussetzungen für eine Entlassung
erfüllt sind, ist jedoch in
jedem Einzelfall zu prüfen.
Übt der Arbeitnehmer unzulässigerweise
trotz dieser Vereinba-
rung eine Nebenbeschäftigung
im Urlaub aus und erleidet er
einen Arbeitsunfall oder erkrankt
er aufgrund der Nebentätigkeit,
wird der Urlaub beim eigentlichen
Arbeitgeber nicht unterbrochen.
Der Urlaub gilt jedenfalls als
konsumiert.
Weitere infos
Dr. Markus Kecht
WKVRechtsservice
T 05522/305 DW 322
E kecht.markus@wkv.at
zeit für Hobbys: Ja. Für andere arbeitgeber tätig werden: nein. im urlaub
soll sich der arbeitnehmer erholen – und nicht für andere unternehmen
arbeiten. Foto: WKO